🚨 È ufficiale: il Comune di Reggio Emilia ha indetto un concorso pubblico per esami per la copertura di 10 posti a tempo indeterminato e pieno nel profilo di Agente di Polizia Locale (Area degli Istruttori). Il bando, firmato il 31 marzo 2026, è già attivo e le domande possono essere presentate esclusivamente online entro il 30 aprile 2026. Se hai sempre sognato una carriera nella Polizia Locale, questa è la tua occasione: leggi tutto quello che devi sapere qui sotto.
📌 Posti Disponibili e Riserve
Il concorso mette a disposizione 10 posti a tempo indeterminato e a tempo pieno per il profilo di Agente di Polizia Locale – Area degli Istruttori presso il Comune di Reggio Emilia. Il trattamento economico annuo previsto dal C.C.N.L. del 23.02.2026 è di € 23.138,75 lorde (oltre tredicesima e indennità di legge).
🔒 Riserva dei posti
| 📂 Categoria riservataria | 🔢 Posti riservati | 📜 Riferimento normativo |
|---|---|---|
| 🪖 Volontari Forze Armate | 2 posti | Art. 1014 co. 1 lett. b) e art. 678 co. 9 D.Lgs. 66/2010 |
| 🤝 Operatori Servizio Civile Universale/Nazionale | 1 posto | Art. 18 co. 4 D.Lgs. 40/2017 |
ℹ️ Ulteriori riserve potranno essere applicate a scorrimento in base alla presenza in graduatoria di candidati con i requisiti previsti dalla normativa vigente.
⚖️ Titolo di preferenza: a parità di merito, è previsto titolo di preferenza per i candidati appartenenti al genere maschile, in quanto il genere femminile è attualmente sovrarappresentato nell’Area degli Istruttori del Comune (76,33% donne vs 23,67% uomini al 31/12/2025).
✅ Requisiti per Partecipare
Per essere ammessi al concorso è necessario possedere, a pena di esclusione, tutti i seguenti requisiti entro la data di scadenza del bando.
🔹 Requisiti generali
- 🇮🇹 Cittadinanza italiana (obbligatoria, trattandosi di posto che implica l’esercizio di pubblici poteri)
- ⚖️ Godimento dei diritti civili e politici
- 🎂 Età compresa tra 18 e 40 anni (il limite si intende superato il giorno successivo al compimento dei 40 anni)
- 🗳️ Iscrizione nelle liste elettorali del Comune di residenza
- 🚫 Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da pubbliche amministrazioni
- 📋 Assenza di condanne penali ostative all’assunzione nella PA
- 🚔 Non aver subito condanne a pena detentiva per delitto non colposo o misure di prevenzione
- 🎖️ Non essere stati espulsi dalle Forze Armate o da corpi militarmente organizzati
- 🕊️ Non essere riconosciuti “obiettori di coscienza” (salvo rinuncia irrevocabile allo status)
- 🪖 Posizione regolare rispetto agli obblighi di leva
- 🔫 Nessun impedimento al porto e all’uso dell’arma
- ♿ Non trovarsi nella condizione di disabile ai sensi della Legge 68/1999
- 💪 Idoneità fisica e psico-attitudinale all’impiego (accertata nel corso delle prove)
🔹 Requisiti specifici
- 🎓 Diploma di Maturità (titolo di studio minimo richiesto)
- 🚗 Patente di guida di categoria B
⚠️ Attenzione: i titoli di studio conseguiti all’estero sono ammessi con riserva, subordinatamente al riconoscimento dell’equivalenza da parte del Dipartimento della Funzione Pubblica. Il provvedimento di equivalenza deve essere posseduto al momento dell’assunzione.
📩 Come Presentare la Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente in via telematica, a pena di esclusione, tramite il Portale Unico del Reclutamento InPA, disponibile all’indirizzo:
📋 Procedura di candidatura
- 🔑 Accesso tramite SPID, CIE o CNS
- 📝 Compilazione del curriculum vitae online (con valore di dichiarazione sostitutiva)
- 📧 Indicazione obbligatoria di un indirizzo PEC o domicilio digitale
- 💳 Pagamento della tassa di concorso di € 10,00 tramite sistema PagoPA (non rimborsabile)
- 📎 Eventuale allegato della certificazione medica per candidati con DSA
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⏰ Scadenza
| 📅 Evento | 📆 Data |
|---|---|
| ⏳ Termine invio domanda | 30 aprile 2026 — ore 23:59 |
| 📣 Pubblicazione elenco ammessi | 18 maggio 2026 |
| ✏️ Prova scritta (e preselettiva se prevista) | 27 maggio 2026 |
⚠️ Importante: non sono accettate domande inviate con modalità diverse dal Portale InPA. La domanda inviata non è modificabile; è possibile annullarla e reinviarla entro la scadenza tramite il pulsante “Annulla Invio Domanda” nella sezione “Riepilogo”.
📝 Prove da Superare
L’iter selettivo si articola in quattro fasi, ciascuna propedeutica alla successiva. Il punteggio minimo di idoneità per la prova scritta e orale è di 21/30.
1️⃣ Prova Preselettiva (eventuale)
La Commissione può disporre una prova preselettiva qualora il numero di candidati lo richieda. Consiste in un test su: argomenti della prova scritta, ragionamento logico-astratto/numerico/deduttivo, cultura generale. Punteggio massimo: 30 punti. Vengono ammessi alla prova scritta i primi 200 classificati. Il punteggio della preselezione non concorre alla graduatoria finale.
2️⃣ Prova Scritta
A contenuto teorico-pratico, può consistere in quesiti a risposta aperta o chiusa, svolgimento di un tema, relazione, pareri o elaborati (anche combinati). La prova si svolge in presenza con strumenti informatici messi a disposizione dal Comune. Punteggio massimo: 30 punti. Soglia minima di idoneità: 21/30.
3️⃣ Prova Psico-Attitudinale
Riservata ai candidati che superano la prova scritta. Consiste in colloquio individuale e/o test psicologici condotti da esperti in psicologia del lavoro. La valutazione è in termini di idoneo / non idoneo e non attribuisce punteggio utile alla graduatoria. I candidati non idonei sono esclusi dal concorso.
4️⃣ Prova Orale
Svolta in aula aperta al pubblico. Verifica conoscenze tecniche e capacità di ragionamento per la soluzione di situazioni complesse tipiche dell’Agente di Polizia Locale. Include la verifica (con giudizio di idoneità/non idoneità) di:
- 🌐 Conoscenza della lingua inglese
- 💻 Conoscenza dell’informatica e delle applicazioni più diffuse
Punteggio massimo: 30 punti. Soglia minima di idoneità: 21/30.
🏆 Graduatoria finale: determinata dalla somma del punteggio della prova scritta e della prova orale, previa applicazione delle riserve e preferenze di legge.
📚 Materie d’Esame
La prova scritta e la prova orale vertono sulle seguenti materie:
- 🏛️ Ordinamento degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000 e s.m.i. – TUEL)
- ⚖️ Elementi di Diritto Amministrativo
- 🔍 Anticorruzione e Trasparenza (L. 190/2012 e D.Lgs. 33/2013)
- 👮 Normativa sulla Polizia Locale (L. 65/1986 – Legge quadro; L.R. Emilia Romagna 24/2003)
- 📋 Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
- 🦺 Sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008 – Testo Unico)
- 🔒 Diritto Penale – parte generale e speciale (con focus su delitti contro la PA, la persona e il patrimonio)
- 🚔 Procedura Penale – attività di polizia giudiziaria
- 🛡️ T.U.L.P.S. – Testo Unico delle Leggi di Pubblica Sicurezza
- 📝 Procedimento sanzionatorio per illeciti amministrativi (L. 689/1981; D.Lgs. 150/2011)
- 🚗 Codice della Strada, regolamento di esecuzione e leggi complementari
- ⚠️ Infortunistica Stradale
- 🔫 Normativa su armi, stupefacenti e immigrazione
- 🏪 Commercio e attività produttive – normativa nazionale e regionale
- 🔐 Privacy e trattamento dei dati (D.Lgs. 196/2003 e s.m.i.)
- 🏗️ Edilizia e Ambiente
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I Nostri Docenti
📅 Calendario delle Prove
| 📌 Fase | 📆 Data / Modalità |
|---|---|
| ⏳ Scadenza domanda | 30 aprile 2026 — ore 23:59 |
| 📣 Elenco ammessi e sede/orario prove | 18 maggio 2026 — su InPA e sito Comune |
| ✏️ Prova preselettiva (eventuale) + Prova scritta | 27 maggio 2026 |
| 🧠 Prova psico-attitudinale | Comunicata successivamente su InPA e sito Comune |
| 🗣️ Prova orale | Comunicata successivamente su InPA e sito Comune |
📣 Comunicazioni ai Candidati
Tutte le comunicazioni ufficiali saranno pubblicate esclusivamente sui seguenti canali:
- 🌐 Portale Unico del Reclutamento InPA: www.inpa.gov.it
- 🏛️ Sito istituzionale del Comune di Reggio Emilia → sezione Amministrazione Trasparente / Bandi di concorso: www.comune.reggioemilia.it/concorsi
⚠️ Non verranno inviate convocazioni individuali: le pubblicazioni sul portale hanno valore di notifica a tutti gli effetti. È responsabilità dei candidati monitorare costantemente i canali ufficiali.
📧 Solo i candidati non ammessi riceveranno comunicazione individuale all’indirizzo PEC indicato nella domanda, con la motivazione dell’esclusione.
📞 Per informazioni: Servizio Risorse Umane e Organizzazione del Comune di Reggio Emilia – Ufficio Assunzioni e Concorsi – Via San Pietro Martire, 3 – Reggio Emilia | Tel. 0522-456236 / 456244 / 456601 / 585145
❓ Domande Frequenti sul Concorso Polizia Locale Reggio Emilia 2026
📌 Quanti posti sono disponibili?
Il concorso prevede 10 posti a tempo indeterminato e pieno, di cui 3 riservati (2 per Forze Armate, 1 per Servizio Civile).
📌 Qual è il limite di età per partecipare?
È richiesta un’età compresa tra 18 e 40 anni alla data di scadenza del bando (30 aprile 2026).
📌 È sufficiente il diploma per partecipare?
Sì, il titolo di studio minimo richiesto è il Diploma di Maturità, unitamente alla patente di guida di categoria B.
📌 Quando si svolge la prova scritta?
La prova scritta (e l’eventuale preselezione) sono fissate per il 27 maggio 2026. Sede e orario saranno pubblicati il 18 maggio 2026.
📌 Come si invia la domanda?
Esclusivamente online tramite il Portale InPA (www.inpa.gov.it), con autenticazione SPID, CIE o CNS, entro il 30 aprile 2026 alle ore 23:59. È richiesto il pagamento di € 10,00 tramite PagoPA.
📌 La graduatoria può essere utilizzata per ulteriori assunzioni?
Sì, la graduatoria finale potrà essere utilizzata dal Comune di Reggio Emilia anche per posti aggiuntivi a tempo indeterminato e per eventuali assunzioni a tempo determinato per tutta la durata di validità della stessa.
📚 ALTRI CONCORSI ATTIVI A CUI PARTECIPARE
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