Il Comune di Reggio Calabria ha pubblicato un avviso di Concorso pubblico per Agenti di Polizia Locale con contratti di formazione e lavoro (CFL) destinati a nuove assunzioni presso l’Ente.
L’obiettivo è favorire l’ingresso di giovani nel mondo del lavoro pubblico e potenziare gli uffici comunali.
👉 Scarica qui il bando completo in PDF
👥 Posti a disposizione e riserve
Il bando prevede più unità di personale da assumere con Contratto di Formazione e Lavoro a tempo determinato, con possibilità di successiva stabilizzazione.
Sono previste riserve di posti in conformità alle normative vigenti (art. 1014 e 678 del D.Lgs. 66/2010) per:
- militari volontari delle Forze Armate,
- categorie protette e disabili (L. 68/1999),
- operatori del Servizio Civile Universale.
📅 Scadenza per la presentazione della domanda
Le domande di partecipazione devono essere inviate entro 30 giorni dalla data di pubblicazione dell’avviso sul sito istituzionale del Comune di Reggio Calabria e sul portale InPA.
Domande presentate oltre il termine saranno escluse automaticamente.
✅ Requisiti per partecipare
Possono partecipare alla selezione i candidati che, alla data di scadenza del bando, siano in possesso dei seguenti requisiti generali e specifici:
- cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell’UE;
- età compresa tra 18 e 32 anni (limite massimo per il contratto di formazione e lavoro);
- godimento dei diritti civili e politici;
- idoneità fisica all’impiego;
- assenza di condanne penali o procedimenti pendenti;
- non essere stati destituiti o dispensati da pubblici impieghi;
- possesso del titolo di studio richiesto per il profilo (diploma o laurea, in base al posto).
🧾 Modalità di presentazione della domanda
La domanda di ammissione deve essere compilata esclusivamente in modalità telematica tramite il portale InPA – Portale del Reclutamento.
Per l’accesso è necessario autenticarsi tramite:
- SPID,
- Carta d’Identità Elettronica (CIE),
- CNS o eIDAS.
- PEC (Posta Elettronica Certificata) — se non ne possiedi una, puoi attivarla in pochi minuti su ConcorsiPec.
Alla domanda dovranno essere allegati:
- documento d’identità in corso di validità;
- curriculum vitae aggiornato;
- ricevuta del versamento della tassa di concorso (se prevista);
- eventuali titoli di preferenza o riserva.
🧠 Prove da superare
La selezione dei candidati avverrà attraverso prove d’esame volte a valutare le competenze professionali e le conoscenze tecniche dei partecipanti.
Le prove previste comprendono:
- una prova scritta (quiz o domande aperte sulle materie d’esame);
- una prova orale, comprendente la verifica di conoscenze informatiche e di lingua inglese.
📚 Materie d’esame Concorso Polizia Locale Reggio Calabria
Le principali materie oggetto di prova includono:
- Diritto costituzionale e amministrativo
- Ordinamento degli enti locali (D.Lgs. 267/2000)
- Procedimento amministrativo e accesso agli atti (L. 241/1990)
- Trasparenza, anticorruzione e privacy
- Nozioni di contabilità pubblica
- Codice dei contratti pubblici (D.Lgs. 36/2023)
- Sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008)
- Conoscenze informatiche e lingua inglese
Per superare ciascuna prova è necessario ottenere almeno 21/30.
🗓️ Comunicazioni ai candidati al Concorso Polizia Locale Reggio Calabria
Tutte le comunicazioni relative alla selezione (date delle prove, esiti, graduatorie, convocazioni) saranno pubblicate esclusivamente:
- sul portale InPA,
- e sul sito del Comune di Reggio Calabria nella sezione “Amministrazione Trasparente → Bandi di concorso”.
Nessuna comunicazione individuale sarà inviata per posta.
💰 Trattamento economico
I vincitori saranno assunti con Contratto di Formazione e Lavoro della durata di 12 mesi, con retribuzione prevista dal CCNL Funzioni Locali per il profilo di riferimento.
Al termine del periodo formativo, è prevista la valutazione per la trasformazione del rapporto a tempo indeterminato
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